作为一个狮子座的人，自信、独立、有冲劲是我的特点。然而，有时候我可能会因为自己的倔强和自立，而导致与别人产生矛盾，最终选择离开。

我记得有一次和同事发生了一些误会，我认为他没有充分考虑我的意见，而他则认为我的想法完全错误。我们的争执一发不可收拾，双方都不肯妥协。最终，我发现这种争吵只是白费口舌，于是我决定离开，并把手中的工作丢给了他们。当时，他们都很惊讶我会这么做，但我并没有任何后悔或心疼的感觉。

这个例子或许并不典型，但却能反映狮子座在决断问题时的个性特征。狮子座有其优势和弱点，突出一点就是大气磅礴的自信，即便有人对自己的看法提出异议，狮子座也不会立刻屈服。然而，当我遇到碰到自己固定立场时，我认为如果真的达不到共识，走人可能才是最明智和最有尊严的选择。

不过，跑了也许是一时的选择，但作为职业人士，不能频繁这样做。狮子座需要认识到，沟通和协调比失踪、离开更重要。如果一直跑，就会错失很多机会，并让自己的信誉受损。所以，我也学会了权衡利弊，遇到问题先尝试与对方沟通，许多时候都能够达到比我预想的更好的共识。

当然，有时无法解决的问题也是存在的。对于这种情况，我依然会以规则为依托，但不会再忽略协调解决的机会。我会认真地思考问题，看问题的方向是否发生偏差，毕竟，沟通的目标是达成一种“双赢”的结果。

最后，在工作和生活中，我始终坚信，做好一件事是需要付出时间、努力和耐心的，而一个刻意的耐心和热情付出近乎成功一半了。只有这样，才会掌握更多的工作技能，让自己变得更加成熟和【天水星座】自信。如果不断地以跑、走人等方式处理问题，那些问题也许会在不断重复间变得更大更难处理。

狮子座需要学会的不止是勇气和独立，还需要学会如何处理问题和困难。在与人交往时，我们应以善意和开放的心态，去理解和支持对方。即时我们无法达成共识，也能彼此保留尊重和爱好的部分，以友谊和工作性质作为中立和平居中地解决分歧和辩证取向。