狮子座和双子座都是十二星座中比较有特点的两个星座。狮子座的特点是热情、大方、自信、有领导才能，而双子座善于变通、机智、灵活、好动、善于交际。它们是两个不同的个性，那么狮子座能治得住双子座吗？我认为这不是一个简单的问题，需要具体分析，下面我来探讨一下。

首先，我们来说说狮子座的性格特点。狮子座很有自信，并且喜欢成为领导者，他们的魅力和气势让大家都对他们产生了仰慕和尊重。狮子座有很强的领导能力，如果能够正面引导双子座的好处，那么双子座在狮子座的指导下，能够更好的发挥出自己的优点，与狮子座建立良好的合作关系。

其次，我们来看看双子座的性格特点。双子座是一个灵活、机智、适应能力强的星座，他们一般不是决策者，而是决策者的帮手，帮助其顺畅地实施各项决策。因为他们非常灵活，所以有时候会显得难以捉摸，这就要求做他们的上司需要具有很强的洞察力和执行力，来帮助他们更好地完成任务。
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从以上两个星座的性格特点看来，两者似乎相互之间没有太大的矛盾，但实际上，狮子座和双子座在一起需要互相理解和包容。在领导双子座时，狮子座需要注意不能太过强势，因为双子座更加喜欢自由，其灵活的性格也会被管束的感觉所束缚，此时会产生抗拒心理。而双子座也需要了解到狮子座的领导能力，不要太过于越俎代庖，否则会让狮子座产生反感。

然而，我们不能忽略的一个事实是，每个人的个性是不同的，同样的双子座和狮子座也不例外。有的双子座会更有适应力，而有的狮子座则更喜欢掌控一切。因此，也要根据双方个人的性格特点做出相应的应对，不能太过投入自己的情感，应该以理智的态度来面对团队中的问题。

最后，我们要注意的是，建立一个团队不仅是两个人的事情，整个团队的配合和有序的协调同样重要。作为团队的主导者，狮子座需要不断搜寻各种方法，找到一种更有效的方式让团队成员感到信赖和尊重，通过更好的沟通，让整个团队变得更加和谐，从而便于完成团队的任务。

总的来说，狮子座和双子座虽然性格有所差异，但并不意味着两者不能很好地共同合作，在合作中发挥出相应的优点。只有平等相处，以理性的态度面对合作中的事情，才能够发挥出最大的效果，同时根据双方的个性特点，做出相应的处理，从而更好地走向成功。